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  • 취업 성공 위한 '공채 요점정리' 공개
  • 인사담당자 팁 및 인재상 등 확인 가능해
  • ［메디컬투데이 장윤형 기자］ 취업 성공을 위해 스펙을 쌓는 것도 중요하지만 현 시점에서는 구체적인 목표 업직종, 기업에서 진행하는 채용 프로세스를 꼼꼼하게 확인한 후 ‘맞춤형 구직 전략’을 펼쳐야 한다는 의견이 제기됐다.

    사람인은 이와 관련해 구직자들의 체계적인 구직 준비에 도움을 주기 위해 ‘2011년 공채, 수시 요점정리’ 서비스를 운영하고 있다고 15일 밝혔다.

    사람인에 따르면 이 서비스는 주요기업의 서류전형부터 면접까지 준비할 수 있도록 다양한 정보가 일목요연하게 정리됐으며 기업의 실적, 신규사업 및 동향, 사회공헌활동, 업계 라이벌 등을 사람인만의 분석 기준을 토대로 정리, 체계적으로 제공하고 있는 것이 특징이다.

    요점정리 본문에서는 ‘이 회사가 주목받는 이유 BEST’를 제공하고 있는데, 이는 구직자가 놓치기 쉬운 해당 기업의 주요 이슈를 자세히 알려준다.

    이외에도 인사담당자 팁, 인재상, 자기소개서 항목, 수상 및 인증 내용, 매출액 및 직원수, 근무조건 및 복리후생 등의 내용도 함께 확인할 수 있다고 사람인은 설명했다.
      메디컬투데이 장윤형 기자 (bunny@mdtoday.co.kr)

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